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高路企业举办中层副职管理岗位竞岗大会

来源:高路企业  发布时间:2018年12月03日

  12月3日,高路企业中层副职管理岗位竞岗大会顺利召开。此次大会邀请企业领导班子成员及竞聘岗位所在部门负责人作为评委,高路企业党委书记、董事长蹇元平,党委副书记、总经理卫华全程观摩,集团企业相关部门莅临现场引导。 

活动现场

  本次竞岗大会旨在搭建员工自我展示、自我发展的平台,推进员工职业晋升“双通道”发展,充分挖掘企业内部人才潜力,把选人用人引入公平、公正、公开的竞争机制,激发企业干部职工干事创业的激情,以适应和满足企业改革转型发展的需要。 

  竞岗采取竞聘演讲现场答辩评委打分的方式进行27位竞聘人员先后登台演讲,从岗位认知、工作设想等方面充分展示了自身的竞聘优势,他们精彩的演讲赢得在场领导和同事的赞赏与认可。评委根据竞聘人员的现场演讲和答辩情况对每位竞聘人员进行了认真评价打分,并进行现场统分,现场公布了每位竞聘人员的竞聘得分情况。 

  蹇元平对此次竞岗大会给予了充分肯定他指出高路企业正值改革转型时期,今天的竞岗大会即是为了实现人岗精准匹配,推进高路企业稳步向企业化、市场化迈进,为企业建设一支具有工匠精神,务实、创新、高效的工程建设管理及咨询师队伍打下坚实的基础。(张雨珂) 

 

 

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